O Processo Seletivo AgSUS DSEI Leste de Roraima está com inscrições abertas para quem quer atuar na saúde indígena no estado de Roraima. São dezenas de vagas espalhadas entre a sede em Boa Vista, o CASAI e vários polos base da região, com salários que vão de R$ 2.200,00 até R$ 17.700,00. Se você mora em Roraima ou pretende se mudar para trabalhar com povos indígenas, esse edital merece atenção agora, porque o prazo de inscrição é curto.
O que é o Processo Seletivo AgSUS DSEI Leste de Roraima
A AgSUS (Agência Brasileira de Apoio à Gestão do SUS) é quem toca esse processo. Ela é um serviço social autônomo, sem fins lucrativos, criado para apoiar a gestão do SUS, e atua junto com a SESAI na saúde indígena. O Edital de Processo Seletivo Simplificado nº 81/2026 foi publicado em 29 de junho de 2026 e trata do preenchimento de vagas e formação de cadastro de reserva para o Distrito Sanitário Especial Indígena Leste de Roraima, o DSEI/LRR.
Não é concurso público. A contratação segue a CLT, começando com um contrato de experiência de até 90 dias, que pode virar prazo indeterminado conforme o desempenho do profissional. As vagas atendem os Polos Base, a CASAI (Casa de Saúde Indígena) e a Sede do distrito, e o candidato pode ser remanejado para outra unidade dentro da área do DSEI, conforme a necessidade do serviço.
Quantas vagas tem o edital 81/2026 do DSEI Leste de Roraima
O quadro de vagas do Anexo II é grande. Além das vagas de provimento imediato, quase todos os cargos formam cadastro de reserva (CR), o que amplia bastante as chances de quem se inscrever. Veja os principais grupos de cargos:
- Saúde (Equipes Multidisciplinares de Saúde Indígena): médico, enfermeiro, cirurgião dentista, técnico de enfermagem, técnico de saúde bucal, auxiliar de saúde bucal e agente de combate a endemias;
- Núcleos Ampliados de Saúde Indígena (NASI): assistente social, apoiador técnico em saúde, nutricionista e psicólogo;
- Edificações e Saneamento (EMSAN): engenheiro civil, engenheiro elétrico, engenheiro sanitarista, arquiteto e urbanista, geólogo, químico, biólogo, técnico em saneamento, técnico químico, técnico eletrotécnico e técnico de edificações;
- Apoio à Gestão (EMGESI): analista técnico de saúde indígena, assistente administrativo e auxiliar administrativo.
As vagas de enfermeiro e técnico de enfermagem são as que mais aparecem no edital, distribuídas em dezenas de polos base espalhados pela abrangência do DSEI, como Serra do Sol, Maturuca, Camará, Willimon, Pedra Branca, Raposa, São Marcos e Amajari. Isso mostra o tamanho da estrutura de saúde indígena que a AgSUS está montando em Roraima.
Cargos e salários do Processo Seletivo AgSUS DSEI Leste de Roraima
Os salários variam de acordo com o nível de escolaridade exigido e a carga horária. Separei por nível para facilitar a consulta.
Vagas de nível superior
- Médico 40h: R$ 17.700,00 | Médico 20h: R$ 9.800,00;
- Enfermeiro 40h: R$ 8.330,00;
- Cirurgião Dentista 40h: R$ 8.330,00 | Cirurgião Dentista 20h: R$ 4.200,00;
- Apoiador Técnico em Saúde 40h: R$ 8.820,00;
- Engenheiro Civil, Elétrico ou Sanitarista 40h: R$ 12.903,00;
- Arquiteto e Urbanista 40h: R$ 12.903,00;
- Geólogo 40h: R$ 12.903,00;
- Apoiador Técnico de Saneamento 40h: R$ 12.903,00;
- Farmacêutico, Nutricionista, Psicólogo, Biólogo, Químico e Analista Técnico de Saúde Indígena 40h: R$ 7.060,00;
- Assistente Social 30h: R$ 7.060,00.
Vagas de nível técnico e médio
- Técnico de Enfermagem 40h: R$ 3.330,00;
- Técnico de Saúde Bucal 40h: R$ 2.800,00;
- Técnico de Laboratório 40h: R$ 2.800,00;
- Técnico em Saneamento e Controle Ambiental 40h: R$ 2.800,00;
- Técnico Químico 40h: R$ 2.800,00;
- Técnico de Edificações 40h: R$ 2.800,00;
- Técnico Eletrotécnico 40h: R$ 2.800,00;
- Assistente Administrativo 40h: R$ 4.800,00;
- Auxiliar Administrativo 40h: R$ 2.800,00.
Vagas de nível fundamental
- Agente de Combate a Endemias 40h: R$ 3.242,00 (formação de cadastro de reserva);
- Auxiliar de Saúde Bucal 40h: R$ 2.200,00 (formação de cadastro de reserva).
Vale lembrar: vários cargos aparecem no edital apenas para formação de cadastro de reserva (marcados como CR no Anexo II), sem vaga imediata neste momento. Isso não é motivo para deixar de se inscrever, porque o cadastro de reserva costuma ser chamado ao longo dos seis meses de validade do processo, principalmente em áreas remotas onde a rotatividade de profissionais é maior.
Onde ficam as vagas: polos base e regiões do DSEI Leste de Roraima
O DSEI Leste de Roraima cobre uma área extensa, dividida em várias regiões: Serra da Lua, São Marcos, Raposa, Surumu, Baixo Cotingo, Amajari, Murupu, Tabaio e Alto Cauamé e Wai-Wai. Cada região tem seus próprios polos base, que funcionam como unidades de saúde de referência para as aldeias ao redor.
Entre os locais com vagas de enfermeiro e técnico de enfermagem estão Maturuca, Jacarezinho, Três Corações, Santa Maria, Willimon, Pedreira, Barro, Serra do Sol, Pedra Branca, Malai, Caraparú, Campo Formoso, Jacamim, Pedra Preta, Camará, Serra do Truaru, Malacacheta, Sorocaima II, Roça, Morro, Jatapuzinho, São Mateus e Caracanã/Flexal. A sede administrativa e o escritório distrital da AgSUS ficam em Boa Vista, no bairro Mecejana.
Cronograma completo do Processo Seletivo AgSUS DSEI Leste de Roraima
O cronograma está no Anexo I do edital e pode sofrer alterações, sempre com publicação oficial prévia. Fique de olho nestas datas:
- Publicação do edital: 29/06/2026;
- Prazo para impugnação: 30/06 a 02/07/2026;
- Período de inscrição e envio de documentos: 08 a 17/07/2026;
- Resultado preliminar da avaliação documental e de títulos: 11/08/2026;
- Prazo de recurso da avaliação documental: 12 e 13/08/2026;
- Resultado final da avaliação documental e de títulos: 24/08/2026;
- Convocação para entrevista: 25/08/2026;
- Período de entrevistas: 31/08 a 11/09/2026;
- Resultado preliminar das entrevistas: 15/09/2026;
- Prazo de recurso das entrevistas: 16 e 17/09/2026;
- Resultado final da entrevista: 25/09/2026;
- Resultado final do processo seletivo: 28/09/2026.
Repare que o período de inscrição é de apenas 10 dias corridos. Quem quiser participar precisa organizar a documentação com antecedência, porque depois do envio não dá para complementar nem trocar arquivos.
Como se inscrever no Processo Seletivo AgSUS DSEI Leste de Roraima
A inscrição é gratuita e feita exclusivamente pela internet, no site agsus.empregare.com/pt-br. Não existe outro canal oficial para se inscrever, e a AgSUS não se responsabiliza por falhas de conexão ou problemas técnicos do candidato durante o envio.
No formulário eletrônico, você vai precisar informar:
- Nome completo e nome social, se houver;
- Número do CPF e data de nascimento;
- Vaga e cargo pretendido;
- E-mail e telefone para contato;
- Se deseja concorrer às vagas reservadas (PCD ou PPIQ).
Junto com o formulário, é preciso anexar documento de identidade com foto, CPF, comprovante de escolaridade exigida para a vaga e comprovação de experiência profissional, quando for pontuar por tempo de serviço. Todos os documentos devem ir reunidos em um único arquivo PDF. Depois de enviada a inscrição, não é permitido incluir, trocar ou completar documentos, exceto em casos específicos de pertencimento étnico indígena, que podem ser regularizados na fase de recurso.
Requisitos para participar do processo seletivo
Os requisitos gerais valem para qualquer candidato, independentemente do cargo:
- Ser brasileiro ou estrangeiro com autorização para trabalhar no Brasil;
- Ter 18 anos completos;
- Estar em dia com as obrigações eleitorais e militares;
- Ter a escolaridade mínima exigida para a vaga;
- Ter registro no conselho de classe, quando o cargo exigir;
- Ter condições físicas e mentais para atuar em áreas de difícil acesso;
- Ter disponibilidade para trabalhar em escalas diferenciadas e viajar, quando necessário.
Cada cargo tem ainda seus próprios requisitos de formação. Um enfermeiro precisa de diploma de graduação em Enfermagem e registro no COREN, por exemplo, enquanto um técnico de enfermagem precisa de ensino médio completo e curso técnico na área, também com registro no conselho. Antes de se inscrever, confira com atenção o Anexo III do edital, que traz a descrição completa de cada função.
Reserva de vagas: PCD e PPIQ
O edital reserva 5% das vagas por função e localidade para pessoas com deficiência (PCD). Além disso, em atenção à Lei nº 15.142/2025, 30% das vagas totais são reservadas para candidatos pretos, pardos, indígenas e quilombolas (PPIQ), assim divididas:
- 25% para candidatos pretos e pardos;
- 3% para candidatos indígenas;
- 2% para candidatos quilombolas.
Quem se declara preto ou pardo passa por procedimento de heteroidentificação, com envio de foto e vídeo. Quem se declara indígena precisa apresentar Declaração de Pertencimento Étnico assinada por lideranças reconhecidas, conforme modelo do Anexo VI. O edital também prioriza a contratação de pessoas indígenas em geral, valorizando quem já tem experiência em saúde indígena e atuação intercultural.
Como funciona a avaliação documental e de títulos
Essa etapa vale até 30 pontos e é eliminatória e classificatória. Para nível superior, a distribuição é: até 12 pontos para pertencimento étnico, 6 pontos para formação acadêmica, 2 pontos para cursos de aperfeiçoamento e 10 pontos para experiência profissional. Para os demais níveis, a lógica é parecida, mudando um pouco o peso da formação e dos cursos.
A pontuação mínima para passar dessa fase é 8 pontos para nível superior, 6 pontos para nível técnico e médio, e 5 pontos para nível fundamental. Quem não alcançar o mínimo é eliminado do processo seletivo, então vale conferir com calma quais documentos pontuam antes de enviar a inscrição.
Como funciona a entrevista
Depois da avaliação documental, os candidatos mais bem colocados são chamados para entrevista individual e presencial, no local definido pelo DSEI. Para a maioria dos cargos, são convocados até 5 vezes o número de vagas de provimento imediato. Para enfermeiro e técnico de enfermagem, esse número sobe para 10 vezes, dado o volume de vagas.
A entrevista vale 20 pontos, divididos em quatro competências avaliadas com até 5 pontos cada: habilidade técnica, habilidade técnica intercultural, habilidade comportamental para atuação intercultural e habilidade situacional de comunicação. Para passar, o candidato precisa somar pelo menos 10 pontos e alcançar no mínimo 2,5 pontos em cada uma das quatro competências.
Documentos para admissão, caso seja aprovado
Se você for chamado, vai precisar apresentar, entre outros documentos: foto 3×4 recente, CPF, comprovante de escolaridade, comprovante de endereço, certidão de antecedentes criminais, atestado médico admissional feito em clínica conveniada, dados bancários no Banco do Brasil, chave PIX vinculada ao CPF, registro no conselho de classe (quando exigido) e carteira de vacinação atualizada.
Para quem concorreu como indígena, também é necessária a Declaração de Pertencimento Étnico assinada, seguindo o modelo do Anexo VI do edital. Reunir essa documentação com antecedência evita atraso na contratação, já que o prazo para apresentar tudo é curto depois da convocação.
Como é trabalhar na saúde indígena em Roraima
Quem nunca atuou em área indígena costuma estranhar o ritmo no começo. Boa parte dos polos base fica em regiões de difícil acesso, algumas só alcançadas por estrada de terra ou barco, dependendo da estação do ano. O edital já avisa: é preciso disponibilidade para viagens e para escalas diferenciadas, porque a lógica de trabalho segue o território, não um horário comercial fixo de cidade grande.
Por outro lado, é um tipo de trabalho que forma profissional rápido. Enfermeiros e técnicos de enfermagem relatam que a rotina em aldeia exige resolver muita coisa sozinho, sem hospital de retaguarda a poucos minutos. Isso pesa, mas também ensina. Para quem está começando a carreira ou quer sair da rotina de clínica particular, entrar num DSEI costuma ser decisivo, para o bem e para o mal.
A convivência intercultural também pesa na avaliação. Não basta ter diploma: a entrevista cobra conhecimento sobre a Política Nacional de Atenção à Saúde dos Povos Indígenas e capacidade de lidar com línguas, costumes e formas próprias de organização de cada povo da região. Vale estudar um pouco sobre os povos Macuxi, Wapichana, Taurepang, Ingarikó e Patamona antes da entrevista, já que eles formam boa parte da população atendida pelo DSEI Leste de Roraima.
Dicas para quem vai se candidatar ao edital 81/2026
Separe a documentação com bastante antecedência. Como tudo precisa ir num único PDF, sem possibilidade de complementar depois, vale montar uma pasta física e digital assim que o edital sair, reunindo RG, CPF, diploma, comprovante de experiência e, se for o caso, os documentos de pertencimento étnico.
- Confira se o diploma ou certificado é de instituição reconhecida pelo MEC, exigência que aparece em quase todos os cargos;
- Some o tempo de experiência profissional com atenção, porque a pontuação é calculada em meses, e cada mês vale pontos diferentes conforme o nível do cargo;
- Se for concorrer como PCD, providencie o laudo médico já no modelo do Anexo VIII, assinado por médico com CRM ativo;
- Se for concorrer como indígena, adiante a conversa com as lideranças da sua comunidade para conseguir a Declaração de Pertencimento Étnico dentro do prazo;
- Guarde o comprovante de envio da inscrição, já que a AgSUS não se responsabiliza por falhas técnicas do candidato.
Vale a pena se candidatar ao Processo Seletivo AgSUS DSEI Leste de Roraima
Na minha visão, esse edital chama atenção pelo volume de vagas e pela quantidade de cargos de nível técnico, que costumam atrair menos concorrência que os de nível superior. Salários como o de técnico de enfermagem, R$ 3.330,00 para quem tem apenas ensino médio e curso técnico, ficam acima da média de muitos empregos formais em Roraima. Já as vagas de engenharia e arquitetura, com salário de R$ 12.903,00, são raras em editais desse tipo e valem a pena mesmo para quem mora fora do estado.
O ponto de atenção é o prazo curto de inscrição, de apenas 10 dias, e a exigência de reunir toda a documentação num único PDF, sem chance de corrigir depois. Quem se organizar com antecedência sai na frente.
Perguntas frequentes sobre o Processo Seletivo AgSUS DSEI Leste de Roraima
Quando abrem as inscrições do edital 81/2026 do DSEI Leste de Roraima?
As inscrições ficam abertas de 08 a 17 de julho de 2026, exclusivamente pelo site agsus.empregare.com/pt-br.
A inscrição no Processo Seletivo AgSUS tem custo?
Não. A inscrição é totalmente gratuita e feita apenas pela internet, sem taxa nenhuma.
Quais são os requisitos mínimos para concorrer?
Ter 18 anos completos, ser brasileiro ou estrangeiro com autorização para trabalhar no Brasil, estar em dia com as obrigações eleitorais e militares, e ter a escolaridade exigida para o cargo pretendido.
Esse processo seletivo é um concurso público?
Não. É um processo seletivo simplificado da AgSUS, regido pelas regras do próprio edital, com contratação pelo regime CLT.
Qual é o maior salário oferecido no edital?
Médico com carga horária de 40 horas semanais recebe R$ 17.700,00, o maior valor entre os cargos deste edital.
Quem não passar dentro do número de vagas fica de fora?
Não necessariamente. Os candidatos aprovados fora do número de vagas imediatas entram no cadastro de reserva, válido por 6 meses, podendo ser prorrogado por igual período.
Como funciona a reserva de vagas para indígenas, pretos, pardos e quilombolas?
O edital reserva 30% das vagas totais para candidatos pretos, pardos, indígenas e quilombolas, além de 5% para pessoas com deficiência, conforme os percentuais e critérios detalhados no próprio documento.
Onde encontro o edital completo com todos os anexos?
Você pode conferir o edital completo em PDF no site oficial da AgSUS, com o quadro de vagas, o cronograma e os modelos de declaração usados no processo.
Posso me inscrever para mais de uma vaga ao mesmo tempo?
Não. Cada candidato pode fazer apenas uma inscrição neste processo seletivo, sendo vedada a concorrência simultânea a mais de um cargo ou a participação em editais de outros DSEIs ao mesmo tempo.
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